Mobbing Olan Durumlar Neler?

Bir Rehber öğretmen, bebeğinden dolayı yasada olan şekliyle süt izni kullanmak istiyor. İlk 6 ay günde 3 saat, ikinci 6 ay günde 1,5 saat olmak üzere; 
İlk 6 ay 11.20-14.20 saatlerinde
İkinci 6 ay 12.50-14.20 saatlerinde olacak şekilde dilekçe yazıyor ve ilgili saatlerde izinli oluyor. İlgili öğretmen burada okul çıkışı saat 14.20 olduğu için o saati yazıyor. 
Okul müdürlüğü de 14.20’de dönüp 17.00’a kadar öğretmenin boş okulda çalışması(!) için karar alıyor. 
Rehber öğretmen idare mahkemesine dava açıyor. Mahkeme, yürütmenin durdurulması kararı veriyor. 
Okul idaresinin bu tutumu mobbing mi iş bilmezlik mi art niyet mi?

Alıntı